青秀區(qū)文化局最新招聘信息發(fā)布,職位詳解如下:,,青秀區(qū)文化局正在招聘文化領(lǐng)域的人才。招聘職位包括文化活動策劃、文化遺產(chǎn)保護(hù)、文化市場管理等多個方向。應(yīng)聘者需具備相關(guān)專業(yè)背景及工作經(jīng)驗,負(fù)責(zé)文化活動的組織與實施,文化遺產(chǎn)的挖掘與保護(hù),以及文化市場的監(jiān)管等工作。此次招聘為熱愛文化事業(yè)的人士提供了廣闊的發(fā)展平臺,歡迎有志之士加入青秀區(qū)文化局,共同推動文化事業(yè)的發(fā)展。
本文目錄導(dǎo)讀:
隨著社會的不斷發(fā)展,青秀區(qū)文化局一直致力于推動本地文化的繁榮與發(fā)展,為了滿足日益增長的文化需求,我們誠邀廣大有志之士加入我們的團(tuán)隊,共同為青秀區(qū)的文化建設(shè)貢獻(xiàn)力量,本文將為您詳細(xì)介紹青秀區(qū)文化局的最新招聘信息及相關(guān)職位。
青秀區(qū)文化局簡介
青秀區(qū)文化局是負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)文化事務(wù)的重要部門,旨在推動本地文化的傳承、創(chuàng)新和發(fā)展,我們致力于舉辦各類文化活動,豐富市民的精神文化生活,提高區(qū)域文化軟實力。
招聘信息
1、職位名稱:文化活動策劃師
招聘人數(shù):5人
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)策劃、組織、實施各類文化活動;
(2)協(xié)助開展文化項目的調(diào)研和評估工作;
(3)參與制定文化發(fā)展規(guī)劃,推動文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
任職要求:
(1)本科及以上學(xué)歷,文化產(chǎn)業(yè)、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
(2)具備較強(qiáng)的項目策劃、組織實施能力;
(3)具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。
2、職位名稱:文化遺產(chǎn)保護(hù)專員
招聘人數(shù):3人
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)文化遺產(chǎn)的調(diào)研、保護(hù)和宣傳工作;
(2)參與制定文化遺產(chǎn)保護(hù)規(guī)劃,推動保護(hù)項目的實施;
(3)協(xié)助開展文化遺產(chǎn)相關(guān)活動。
任職要求:
(1)本科及以上學(xué)歷,歷史學(xué)、考古學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
(2)具備較強(qiáng)的研究、寫作能力;
(3)對文化遺產(chǎn)保護(hù)有濃厚興趣,具備較強(qiáng)的責(zé)任心。
3、職位名稱:文化局行政管理專員
招聘人數(shù):2人
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)文化局的日常行政事務(wù)工作;
(2)協(xié)助處理文件、會議組織等工作;
(3)參與制定文化局發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。
任職要求:
(1)本科及以上學(xué)歷,行政管理、公共管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
(2)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;
(3)具備良好的公文寫作能力和語言表達(dá)能力。
招聘流程
1、報名:請應(yīng)聘者將個人簡歷發(fā)送至指定郵箱,報名截止日期為XX年XX月XX日;
2、資格審查:我們將對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核,篩選符合職位要求的候選人;3. 面試:通過資格審查的候選人將受邀參加面試,面試時間和地點(diǎn)將另行通知;4. 錄用:根據(jù)面試結(jié)果,我們將擇優(yōu)錄用合適的人選。
待遇與福利
1、薪資待遇:錄用的員工將享受具有競爭力的薪資待遇;2. 福利待遇:員工將享受五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等;3. 培訓(xùn)機(jī)會:我們將為員工提供完善的培訓(xùn)機(jī)會,提升員工的職業(yè)技能和素質(zhì)。
聯(lián)系方式
如有任何疑問,請通過以下方式聯(lián)系我們:
聯(lián)系人:XXX先生
聯(lián)系電話:XXXXXXXXXXX
電子郵箱:[email protected]
地址:青秀區(qū)文化局(具體地址)
青秀區(qū)文化局始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,致力于推動文化的繁榮與發(fā)展,我們誠邀廣大有志之士加入我們的團(tuán)隊,共同為青秀區(qū)的文化建設(shè)貢獻(xiàn)力量,期待您的加入,讓我們攜手共創(chuàng)美好未來!
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